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Die „Green Machine“

Wir sind ein rasant wachsendes Unternehmen, in dem du deine Fähigkeiten weiterentwickeln und in einem globalen Netzwerk kompetenzübergreifend mit anderen Talenten zusammenarbeiten kannst

Bei Zeno erwarten dich der „Zeno Day of Play“,Zeno Gives Back“ (unsere globale Initiative, bei der wir uns einen Tag im Jahr ehrenamtlichen Aktivitäten widmen), unsere Fearless University und vieles mehr. Wir sind stets auf der Suche nach vielseitigen Talenten, die ihre Energie und ihr Wissen in unser internationales Team einbringen und so unser Business vorantreiben.

Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion

Zeno ist für jede:n da – und wird es immer sein. Wir haben uns der Förderung eines globalen und diversen Teams verschrieben, in dem sich alle Mitarbeitenden wertgeschätzt und zugehörig fühlen. Was Zeno von anderen Unternehmen unterscheidet, sind die Menschen, die bei uns arbeiten. Mit ihren verschiedenen Perspektiven, unterschiedlichen Weltanschauungen und einer ausgeprägten Empathie bereichern sie alle Zeno.

Um die Vielfalt unserer Teams zu fördern, haben wir Communities und „Safe spaces“ geschaffen, wo Kontakte zu anderen Mitarbeitenden mit ähnlichen Hintergründen, Erfahrungswerten und Identitäten geknüpft werden können wie z.B. PRide at Zeno (LGBTQ+).

„Act Together“-Initiative

Um unser Engagement für Vielfalt, Gleichberechtigung und Integration zu untermauern und jeder Art von Rassismus entschlossen entgegenzustehen, haben wir 2020 „Act Together“ ins Leben gerufen. Die Initiative spiegelt unsere gemeinsame Verantwortung für ein „Together“ bei Zeno sowie in der gesamten Kommunikationsbranche wider.

Durch eine gefestigte Infrastruktur und unsere Ressourcen stellen wir sicher, dass diese Werte in all das einfließen, was wir tun. „Act Together“ spielt eine zentrale Rolle für uns und dabei, wie wir uns für das Ziel von dauerhaften Veränderungen einsetzen. Diese Arbeit hat für uns absolute Priorität.

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